某某扣工资合法吗

公司扣工资不合法。公司无故扣发工资违反《劳动合同法》。根据法律依据，劳动合同终止需按规定进行，公司未依法处理可能导致劳动仲裁，劳动部门将维护员工权益。若公司违规扣发，员工有权申请劳动仲裁，维护自身合法权益，否则可能面临法律责任。
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处理外卖送餐公司扣工资问题，常见方式有协商、投诉、劳动仲裁。首先尝试与公司协商解决；若协商无果，可向劳动监察部门投诉；仍无法解决，则申请劳动仲裁。根据具体情况选择合适方式，确保权益得到维护。
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公司扣工资处理需分情况。1. 若因工作失误扣发，应要求公司提供明确依据；2. 若无故扣发，先与公司沟通解决；3. 沟通无果则向劳动部门投诉；4. 投诉后仍未解决，申请劳动仲裁；5. 仲裁过程中保留证据，依法维权。